Perkuat Kualitas Pelayanan Publik: BPSDM Kaltim Dorong ASN dan PPPK Tingkatkan Kompetensi

BONTANG – Dalam rangka memperkuat kualitas pelayanan publik di Kalimantan Timur, Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Kaltim Corporate University baru-baru ini menggelar penutupan orientasi bagi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) angkatan 216 dan 217 di Bontang, pada Jumat (25/10/2024). Kegiatan ini menjadi bagian dari langkah pemerintah memperkuat profesionalisme Aparatur Sipil Negara (ASN) yang berorientasi pada pelayanan prima, dengan fokus pada integritas dan bebas dari intervensi politik.

Diselenggarakan oleh Bidang Pengembangan Kompetensi Manajerial & Fungsional (PKMP), acara tersebut dihadiri oleh berbagai pejabat daerah, termasuk Sekretaris Daerah Kota Bontang, Kepala BPSDM Kaltim, dan Kepala BKPSDM Kota Bontang. Kehadiran ini menunjukkan komitmen kuat dari seluruh unsur pemerintahan daerah dalam memastikan pegawai yang baru bergabung, termasuk PPPK, mampu beradaptasi dengan nilai dan tugas ASN yang profesional.

Dalam sambutannya, Kepala BPSDM Kaltim, Nina Dewi, menyampaikan pesan penting bagi para pegawai yang telah menyelesaikan orientasi. Ia menekankan perlunya pengembangan kompetensi berkelanjutan sebagai bagian dari persiapan menghadapi tantangan di dunia pelayanan publik. Menurutnya, melalui UU No. 20 Tahun 2023 tentang ASN menjadi dasar pembinaan ASN yang bebas dari KKN dan mampu memberikan pelayanan publik berkualitas.

“Untuk itu para Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kinerja (PPPK) juga harus mendapatkan pelatihan pembekalan atau orientasi sesuai UU No. 20 Tahun 2023 dan Keputusan Lembaga Administrasi Negara Nomor 289 Tahun 2022.” ujar Nina. Ia menambahkan, pengembangan diri yang berkesinambungan merupakan kunci untuk mencapai ASN yang unggul dan siap menghadapi kompleksitas pekerjaan.

Aji Erlyanawati, Sekretaris Daerah Kota Bontang, juga memberikan arahan kepada para peserta PPPK. Ia menyampaikan pentingnya menanamkan semangat pelayanan dengan ketulusan hati dan etos kerja yang kuat. Aji menyoroti bahwa latar belakang PPPK yang beragam memerlukan orientasi ini sebagai wahana memahami peran ASN yang ber-Akhlak dan memiliki tekad kuat membangun Bontang.

Kegiatan orientasi ini diharapkan bukan sekadar formalitas, tetapi menjadi pondasi bagi peserta dalam mengaplikasikan pengetahuan dan pengalaman baru mereka di lingkungan kerja masing-masing. Dengan berakhirnya kegiatan ini, para peserta diharapkan dapat mengembangkan kapasitas diri mereka dalam bekerja, menghadapi permasalahan lapangan, serta membangun sinergi antarpegawai untuk mencapai pelayanan publik yang lebih baik. (adv/diskominfo kaltim)

POPULER
Search